科技日报社2021年度应届高校毕业生补充招聘公告
2021-07-21 11:55 分享到：
科技日报社是承担党和国家科技宣传工作的副部级事业单位，由科学技术部代管。我社2021年度应届高校毕业生招聘工作因部分岗位空缺，现将补充招聘有关事项公告如下。
一、职位信息
（一）招聘岗位
计划财务部工作人员岗位补充招聘1名。
（二）招聘对象
符合招聘岗位资格条件的全国普通高等学校2021年统招统分、在校期间为非在职的应届毕业生。
（三）报名条件
1.具有中华人民共和国国籍，政治立场坚定，无参加非法组织活动的不良记录，无不良从业记录；
2.经济学类（02）、工商管理类（1202）专业（上述专业分类参考教育部《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录（2008更新版）》，对于所学专业接近但不在上述目录中的，应聘人员可与招聘单位联系确认应聘资格）；
3.硕士研究生学历（2021年7月前取得学位证和毕业证）；
4.年龄不超过30岁；
5.生源地为京外生源。
二、招聘程序
1.报名
请于2021年8月1日17:00前，通过“智联招聘”，搜索“科技日报社2021年高校毕业生补充招聘（财务人员岗）”进行报名。完善个人简历内容，在智联招聘相应模块提交所需各项证明材料（毕业证书、学位证书、职称证书、身份证、获奖证书及其他等）。
2.资格审查
根据报名条件，按照人岗相适原则进行资格审查，确定参加考试人选，资格审查未通过者不再另行通知。
3.考试
资格审查通过者，可参加考试。考试人员名单及时间、地点等要求将在中国科技网公布。
通过资格审查后需参加笔试、面试。根据笔试成绩排序确定面试人选，笔试成绩80分及以上为合格，方有资格进入面试。面试人选比例为1:10，合格分以上人员不足1：10的按照笔试合格人数参加面试。
4.考察
面试成绩80分及以上为合格，方有资格确定为考察人选。根据面试成绩排序，按招聘数量等额确定考察人选。
考察包括考核政治表现、思想状况、道德品质等方面，查核人事档案信息，并对资格条件进行复查。
5.体检
体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。
如考察或体检不合格，或相关人选放弃聘用等，由报社研究决定是否依成绩递补，面试成绩合格人选方可递补。如需递补将直接电话通知人选，不再另行公告。
6.公示
考察、体检合格的，确定为拟聘用人员，并在中国科技网进行公示，公示期7个工作日。
7.聘用
公示期满后无异议的，按相关规定办理聘用手续。公开招聘人员实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
三、注意事项
1.应聘人员按时间要求提交相关材料，配合完成公开招聘有关工作，过期不予受理，恕不接待来访。
2.应聘人员应对所提供材料的真实性负责，材料不全或信息不实将影响资格审查结果。如应聘人员违反招聘规定，存在提供信息不实、证件造假、作弊等行为的，一经查实严肃处理，取消考试及聘用资格，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理。
3.应聘人员不得报考聘用后构成回避关系的岗位。
4.请及时查看中国科技网，掌握资格审查结果、考试名单及其他相关信息。对未通过资格审核或笔、面试者，不再单独通知。
5.除体检费用外，应聘人员在应聘过程中发生的其他费用自理。
四、联系方式
联系电话:010-58884034
联系人:刘萱
文章来源：http://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/zpgg/202107/t20210721_418957.html
一、职位信息
（一）招聘岗位
计划财务部工作人员岗位补充招聘1名。
（二）招聘对象
符合招聘岗位资格条件的全国普通高等学校2021年统招统分、在校期间为非在职的应届毕业生。
（三）报名条件
1.具有中华人民共和国国籍，政治立场坚定，无参加非法组织活动的不良记录，无不良从业记录；
2.经济学类（02）、工商管理类（1202）专业（上述专业分类参考教育部《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录（2008更新版）》，对于所学专业接近但不在上述目录中的，应聘人员可与招聘单位联系确认应聘资格）；
3.硕士研究生学历（2021年7月前取得学位证和毕业证）；
4.年龄不超过30岁；
5.生源地为京外生源。
二、招聘程序
1.报名
请于2021年8月1日17:00前，通过“智联招聘”，搜索“科技日报社2021年高校毕业生补充招聘（财务人员岗）”进行报名。完善个人简历内容，在智联招聘相应模块提交所需各项证明材料（毕业证书、学位证书、职称证书、身份证、获奖证书及其他等）。
2.资格审查
根据报名条件，按照人岗相适原则进行资格审查，确定参加考试人选，资格审查未通过者不再另行通知。
3.考试
资格审查通过者，可参加考试。考试人员名单及时间、地点等要求将在中国科技网公布。
通过资格审查后需参加笔试、面试。根据笔试成绩排序确定面试人选，笔试成绩80分及以上为合格，方有资格进入面试。面试人选比例为1:10，合格分以上人员不足1：10的按照笔试合格人数参加面试。
4.考察
面试成绩80分及以上为合格，方有资格确定为考察人选。根据面试成绩排序，按招聘数量等额确定考察人选。
考察包括考核政治表现、思想状况、道德品质等方面，查核人事档案信息，并对资格条件进行复查。
5.体检
体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。
如考察或体检不合格，或相关人选放弃聘用等，由报社研究决定是否依成绩递补，面试成绩合格人选方可递补。如需递补将直接电话通知人选，不再另行公告。
6.公示
考察、体检合格的，确定为拟聘用人员，并在中国科技网进行公示，公示期7个工作日。
7.聘用
公示期满后无异议的，按相关规定办理聘用手续。公开招聘人员实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
三、注意事项
1.应聘人员按时间要求提交相关材料，配合完成公开招聘有关工作，过期不予受理，恕不接待来访。
2.应聘人员应对所提供材料的真实性负责，材料不全或信息不实将影响资格审查结果。如应聘人员违反招聘规定，存在提供信息不实、证件造假、作弊等行为的，一经查实严肃处理，取消考试及聘用资格，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理。
3.应聘人员不得报考聘用后构成回避关系的岗位。
4.请及时查看中国科技网，掌握资格审查结果、考试名单及其他相关信息。对未通过资格审核或笔、面试者，不再单独通知。
5.除体检费用外，应聘人员在应聘过程中发生的其他费用自理。
四、联系方式
联系电话:010-58884034
联系人:刘萱
文章来源：http://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/zpgg/202107/t20210721_418957.html
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